Inhalt
Onboarding
Wir bieten neuen Kolleg*innen eine umfassende Startbegleitung um einen reibungslosen Einstieg zu gewährleisten. Dazu gehört ein*e persönliche*r Ansprechpartner*in, die*der Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht.
Personalentwicklung
Wir unterstützen, begleiten und fördern Talente und Karrieren und bieten unseren Mitarbeiter*innen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Sie können sowohl eine Fachkarriere als auch eine Führungslaufbahn einschlagen.
Gehalt
Wir garantieren ein transparentes und faires Gehaltssystem mit einheitlichen Gehaltsschemata – ohne All-in-Verträge. Neben jährlichen KV-Anpassungen sind alle zwei Jahre automatische Gehaltserhöhungen (Biennalsprünge) vorgesehen.
Kein Gender-Pay-Gap
Wir sind stolz, dass es bei uns keinen Gehalts-Gender-Gap gibt – Frauen verdienen in unserer Organisation genau so viel wie ihre männlichen Kollegen in der gleichen Position.
Work-Life-Balance
Wir bieten jobabhängige Gleitzeitmodelle, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, Home-Office in vielen Bereichen, unterschiedliche Teilzeitmöglichkeiten. Ungestörte Freizeit, Feierabende und Urlaube sind uns wichtig.
Aus- und Weiterbildung
Hohe Fach- und Führungskompetenz ist unser Schlüssel zum Erfolg. Wir bieten Ihnen ein umfangreiches internes wie externes Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot.
Vorsorge & Zuschüsse
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen eine SV-eigene Pensionskasse als zusätzliche Altersvorsorge und diverse Zuschüsse (Kinder, Fahrtkosten etc.).
Diversity
Jeder Mensch ist einzigartig und wertvoll. Die Vielfalt an Geschlechtern, Nationalitäten, Herkunft, Kulturen, Altersgruppen und körperlichen Besonderheiten bereichern und stärken unser Team. Chancengleichheit ist uns wichtig.
Berufliche Auszeiten
Wir bieten vielfältige Möglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Dazu gehören Optionen wie Sabbaticals, Karenzzeiten sowie der Papa-Monat oder ein zusätzlicher Freimonat.
Gesundheitförderung
Betriebsärzt*innen, diverse Sport- und Freizeitaktivitäten, ergonomische Arbeitsplätze, Impfaktionen und Vorsorgeuntersuchungen sind einige Maßnahmen, mit denen wir in die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen investieren.
Verpflegung
An vielen unserer Standorte haben Sie die Möglichkeit, gesund, vergünstigt und vom Betriebsrat gestützt gemeinsam mit den Kolleg*innen zu essen.
Krisensicherer Arbeitsplatz
Wir stehen für soziale Werte und bieten Ihnen Stabilität und Sicherheit, auch in schwierigen Zeiten. Nach der Grundausbildung garantieren wir Ihnen zusätzlich erhöhten Kündigungsschutz.
Dienstwohnungen
Fast alle Reha-Zentren der PV verfügen über günstige Wohnmöglichkeiten bzw. Personalhäuser (Ausnahme: Großgmain). Diese können nach Verfügbarkeit und Bedarf von unseren Beschäftigten genutzt werden.
Betriebsrat
Wir legen großen Wert auf hohe Arbeits- und Sozialstandards. Unser Betriebsrat sorgt für Mitbestimmung, organisiert Betriebsausflüge, die Kinderwoche und zahlreiche Firmenvergünstigungen bei Partnerunternehmen.
Fahrradabstellplatz & E-Bike Ladestation
Wer in Wien in die Arbeit radelt, kann sein Fahrrad in unserer Garage sicher und trocken parken und sein E-Bike laden. Außerdem steht eine eigene E-Bike-Flotte für Dienstwege zur Verfügung.
Nachhaltigkeit
Wir treiben die Digitalisierung in unserer Organisation voran und arbeiten in vielen Bereichen papierlos. Wir sind Teil der Initiative United Against Waste und setzen uns aktiv für die Vermeidung von Lebensmittelabfällen ein.
Non-Profit
Wir sind eine reine Non-Profit-Organisation. Wir arbeiten für Menschen und nicht für Umsatzzahlen. Sie können sich über ein sinnstiftendes Wirken und ein familiäres Miteinander in unseren unterschiedlichen Teams freuen.
Frauenförderung
Unsere starke Fraueninitiative setzt sich für Chancengerechtigkeit, Gleichheit und Fairness ein. Dafür wurden wir mit dem staatlichen Gütesiegel „equalitA“ ausgezeichnet.
Firmenvergünstigungen
Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von zahlreichen Rabatten und Sonderangeboten bei bei renommierten Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen.
Standorte & Möglichkeiten
Wir bieten Mitarbeiter*innen in ganz Österreich zahlreiche Möglichkeiten zur Ausübung ihrer Tätigkeit. Viele unserer Standorte befinden sich in Regionen mit schöner Natur und hohem Erholungs- und Freizeitwert.