Alterspension

Eintritt des Versicherungsfalles

Frauen: Vollendung des 60. Lebensjahres
Männer: Vollendung des 65. Lebensjahres

Das Pensionsantrittsalter der Frauen wird ab 2024 schrittweise an das der Männer angeglichen. Siehe dazu "Erhöhtes Antrittsalter für Frauen".

Erfüllung einer Mindestversicherungszeit

Für Personen, die vor dem 01.01.1955 geboren sind, ist diese gegeben, wenn

mindestens 180 Beitragsmonate der Pflichtversicherung (dazu zählen pro Kind auch bis zu 24 Monate des Bezuges von Kinderbetreuungsgeld) oder freiwilligen Versicherung zum Stichtag oder
mindestens 300 Versicherungsmonate (Ersatzmonate vor dem 1.1.1956 ausgenommen) zum Stichtag oder
mindestens 180 Versicherungsmonate in den letzten 360 Kalendermonaten vor dem Stichtag

vorliegen.

Für Personen, die ab dem 01.01.1955 geboren sind und bis zum 31.12.2004 mindestens einen Versicherungsmonat erworben haben, gelten die oben angeführten Bestimmungen nur, sofern sie für diese Personen günstiger sind.

Für Personen, die ab dem 01.01.1955 geboren sind, ist diese gegeben, wenn

mindestens 180 Versicherungsmonate, davon mindestens 84 Monate auf Grund einer Erwerbstätigkeit, vor dem Stichtag vorliegen.

Den Versicherungszeiten auf Grund einer Erwerbstätigkeit sind folgende Zeiten gleichgestellt:

Zeiten einer Selbstversicherung wegen Pflege eines behinderten Kindes
Zeiten einer Selbstversicherung wegen Pflege eines nahen Angehörigen
Zeiten einer beitragsbegünstigten Weiterversicherung für pflegende Angehörige
Zeiten einer Familienhospizkarenz
Zeiten des Bezuges von aliquotem Pflegekarenzgeld bei Pflegeteilzeit.

Wenn auch Monate einer Selbstversicherung (§16a ASVG) erworben wurden, zählen höchstens 12 davon für die Erfüllung der Mindestversicherungszeit.

Erhöhte Alterspension

Wird die Alterspension trotz Erfüllung der Mindestversicherungszeit erst nach Vollendung des Regelpensionsalters in Anspruch genommen, ist für die Monate der späteren Inanspruchnahme ein Erhöhungsbetrag zur Pension ("Zuschlag") zu gewähren.

Besonderer Höherversicherungsbetrag

Personen, die neben dem Bezug einer Alterspension erwerbstätig sind, erhalten für die ab 01.01.2004 geleisteten Pensionsbeiträge einen besonderen Höherversicherungsbetrag zur Pension.

Dieser Betrag gebührt ab dem Kalenderjahr, das dem Kalenderjahr der Aufnahme der Erwerbstätigkeit folgt. Für jedes weitere Kalenderjahr der Erwerbstätigkeit wird der besondere Höherversicherungsbetrag im Folgejahr neu berechnet.

Erhöhtes Antrittsalter für Frauen

Das Bundesverfassungsgesetz 1992 regelt die schrittweise Angleichung der unterschiedlichen Altersgrenzen von weiblichen und männlichen Versicherten für die Inanspruchnahme einer Alterspension. Das derzeitige Antrittsalter der Frauen für die Gewährung einer Alterspension - 60. Lebensjahr - wird beginnend mit 01.01.2024 (bis zum Jahr 2033: Anhebung um 6 Monate pro Jahr) an jenes der Männer - 65. Lebensjahr - herangeführt. Das bedeutet, dass Frauen mit einem Geburtsdatum ab 01.01.1964 bereits ein erhöhtes Antrittsalter für die Alterspension haben.

**Anhebung des Anfallsalters für weibliche Versicherte**
ALTERSPENSION ab 1.1.2024 Anhebung des Anfallsalters für WEIBLICHE Versicherte Das Anfallsalter wird stufenweise an das Anfallsalter der männlichen Versicherten - 65. Lebensjahr (Lj.) - angeglichen.
erhöhtes An-fallsalter im Kalenderjahr	Anfallsalter	von der Erhöhung der Altersgrenze sind die bis zum TT.MM.JHJJ geborenen weibl. Versicherten betroffen:
2024	60. Lj. + 6 Monate	30.06.1964
2025	61. Lj.	31.12.1964
2026	61. Lj. + 6 Monate	30.06.1965
2027	62. Lj.	31.12.1965
2028	62. Lj. + 6 Monate	30.06.1966
2029	63. Lj.	31.12.1966
2030	63. Lj. + 6 Monate	30.06.1967
2031	64. Lj.	31.12.1967
2032	64. Lj. + 6 Monate	30.06.1968
2033	65. Lj.	für die ab 01.07.1968 geborenen Versicherten gilt als Anfallsalter generell die Vollendung des 65. Lebensjahres